На постоянную работу приглашаем Начальника котельной! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Заработная плата 108 000 рублей, своевременные выплаты два раза в месяц; Официальное оформление согласно ТК РФ, полный социальный пакет, оплата больничных и отпусков; График 5\2 08:00-17:00; Комфортные условия труда - столовая, раздевалка, ...
Мы предлагаем:
Официальная заработная плата от 85 501 руб. на руки (42 750оклад + 42 751 премия за KPI); Дополнительны мотивационные программы с денежными и другими ценными
График работы:
5/2, рабочий день по 8 часов (с 9:00-18:00), выходные дни суббота и воскресенье; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Обучение технологиям продаж и навыкам
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной и развивающейся компании;- Дружный коллектив и комфортные условия работы. Если ты готов к мобильной работе, любишь новые вызовы и хочешь быть частью сильной команды, ждем твоего отклика!
Обязанности:
обеспечение целостной и своевременной перевозки груза; поддержание чистоты и исправности автомобиля, контроль за техническим состоянием машины; соблюдение
Условия:
вакансия открыта в филиале АО Газпром газораспределение Тула в г. Щекино, крупнейшей газораспределительной организаций России, входит в Группу компаний
Газпром межрегионгаз
Щекино
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
• Выполнять работу по руководству и координации производственной деятельности подразделения по ремонту, монтажу, демонтажу и техническому обслуживанию
Условия:
• Работа в крупной стабильной компании с узнаваемым брендом • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ • Стабильная заработная плата (оклад +
Вакансия в Плавск Финансовые продажи и сервис — компания, официальный партнер Альфа-банка и ВТБ - банка. Мы - команда профессионалов по выездному клиентскому сервису. Осуществляем доставку, оформление финансовых продуктов, идентификацию клиентов и подписание документов силами мобильных специалистов во ...
Обязaнноcти: Ocуществление корpектиpовки тoваpa с помощью TCД, coблюдeниe условия его xpaнeния. Tpeбовaния: Aнaлогичный опыт pабoты пpивeтcтвуетcя. Услoвия: Рабoта в крупной cтaбильной Koмпaнии Грaфик paботы 2дeнь/2выxодных/2ночь Mедицинcкая книжка зa cчёт кoмпании Официальное oфоpмление по ТК РФ ...
На постоянную работу приглашаем МЕНЕДЖЕРА ПО АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ТЕБЕ: Заработная плата 52 000 рублей, своевременные выплаты два раза в месяц; Официальное оформление согласно ТК РФ, полный социальный пакет, оплата больничных и отпусков; График работы 5/2 с 08:00 до 17:00; Приятные бонусы ...
Мы предлагаем:
СТАБИЛЬНОСТЬ официальное трудоустройство; выплата зарплаты 2 раза в месяц, премии по результатам работы. ВОЗМОЖНОСТИ И ПРИЗНАНИЕ карьерный рост и корпоративное обучение; возможность влиять на свой доход: оклад + премии по результатам работы; денежные и корпоративные награды для лучших по профессии.
Сеть АЗС «Газпромнефть» / ООО «Газпромнефть-Центр»
Условия:
5-ти дневная рабочая неделя, суббота и воскресенье - выходные дни. Официальное оформление по ТК РФ, полный соцпакет; Официальная заработная плата без задержек два раза в месяц. *организация ведет воинский учет
Обязанности:
готовить блюда по ТК делать заготовки следить за чистотой
Условия:
устройство по ТК РФ, официальная зп стабильные выплаты 2 раза / месяц социальный пакет доставка до места работы из Тулы и Щёкино. Отель-парк Грумант «ResortSPA» (Щекинский район) льготное питание график работы обсуждается на собеседовании
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильный доход; Бонус за стаж до 19 000 рублей и дополнительная премия за подключенные услуги клиентам; Доплата за ночные смены, также возможность выходить в дополнительные смены за двойную оплату; Льготные тарифы для сотрудников на услуги компании; Удаленный формат работы;
Обязанности:
выполнение погрузо-разгрузочных работ (минеральная вата и сэндвич
Требования:
опыт работы на производстве/складе
Мы предлагаем:
официальное оформление и социальные гарантии комфортные условия и удобный график 2/2 (дневной) конкурентная оплата труда, возможность подработки (оплачивается отдельно) стабильная оплата труда (оклад +%)